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La gestion des salariés des JO PARIS 2024 a soulevé et soulève encore de nombreuses interrogations, notamment sur la légitimité et l'encadrement du recours systémique à la convention de forfait jours.
Voir cette actualitéAu titre de la loi n°2008-596 du 25 juin 2008, employeur et salarié sous contrat à durée indéterminée peuvent convenir en commun des conditions de la rupture du contrat de travail qui les lie. ...
Voir cette actualitéDans le cadre d’un litige opposant la société CAMAIEU à l’une de ses vendeuses, la Cour de Cassation, par un arrêt du 14 avril 2021 confirme sa jurisprudence sur la nécessaire clause de neutralité dans le règlement intérieur.
Voir cette actualitéLSC AVOCAT vous présente en 7 points un aide mémoire de la reprise pour accueillir vos salariés dans les meilleures conditions
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